【安全保密制度范文】为加强单位内部信息安全管理工作，防止国家秘密、商业秘密及敏感信息的泄露，保障各项工作顺利开展，根据国家有关法律法规和上级主管部门的相关要求，结合本单位实际情况，特制定本安全保密制度。

一、总则

1. 本制度适用于本单位所有部门及全体员工，涵盖各类信息资料、电子数据、文件档案等涉及保密内容的管理与使用。

2. 所有员工必须牢固树立保密意识，严格遵守保密纪律，切实履行保密责任。

3. 保密工作应坚持“预防为主、综合治理”的原则，做到事前防范、事中控制、事后追责。

二、保密范围

1. 国家秘密：指依法确定为国家秘密的事项，包括但不限于政策文件、战略规划、项目方案、技术参数等。

2. 商业秘密：指本单位在经营活动中形成的具有经济价值、未公开的技术信息、经营信息、客户资料等。

3. 工作秘密：指在日常工作中产生的、不对外公开但需内部掌握的信息，如会议纪要、内部通知、人事安排等。

三、保密职责

1. 单位负责人是保密工作的第一责任人，负责组织落实保密制度，监督检查保密工作执行情况。

2. 各部门负责人负责本部门的保密管理工作，确保保密措施落实到位。

3. 员工应自觉遵守保密规定，不得擅自复制、传播、泄露任何涉密信息。

四、保密措施

1. 涉密文件应由专人保管，实行登记制度，未经批准不得外借或复印。

2. 电子设备（如电脑、打印机、U盘等）应设置密码保护，严禁私自安装非授权软件。

3. 会议、培训、交流等活动涉及保密内容时，应提前做好保密提醒，并采取必要的防范措施。

4. 外部人员进入办公区域时，应进行身份核实，并限制其活动范围，必要时签订保密协议。

五、泄密处理

1. 发生泄密事件时，应及时上报主管领导，并采取有效措施减少损失。

2. 对于违反保密规定的行为，将视情节轻重给予警告、通报批评、行政处分或依法追究法律责任。

3. 对因失职、渎职导致泄密的，将从严处理，绝不姑息。

六、附则

1. 本制度自发布之日起施行，由单位保密领导小组负责解释。

2. 本制度可根据实际需要进行修订，修订须经单位负责人审批后执行。

通过建立健全的安全保密制度，进一步提升单位的信息安全保障能力，营造良好的工作环境，为单位的发展提供坚实保障。