【幼儿园代课教师聘用合同】为规范幼儿园代课教师的管理,明确双方权利与义务,保障教育工作的正常开展,根据国家有关法律法规及幼儿园相关管理制度,甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上,签订本聘用合同,以资共同遵守。
一、合同主体
甲方(聘用单位):__________幼儿园
地址:_______________________
法定代表人/负责人:_________
乙方(受聘人员):__________
身份证号:___________________
联系电话:___________________
二、聘用岗位与工作内容
1. 乙方同意受聘于甲方,担任幼儿园代课教师工作。
2. 乙方主要负责协助班级日常教学活动,包括但不限于组织幼儿游戏、辅导学习、维护课堂秩序等。
3. 具体工作内容及安排由甲方根据实际需要进行合理分配。
三、合同期限
本合同自____年____月____日起至____年____月____日止,合同期满后,如双方无异议,可续签合同。
四、工作时间与休息休假
1. 乙方的工作时间为每周____天,每天____小时,具体作息时间以甲方安排为准。
2. 乙方享有国家法定节假日及带薪年假,具体按国家及甲方相关规定执行。
五、劳动报酬
1. 甲方按月支付乙方工资,标准为人民币____元/月(大写:________元)。
2. 工资发放时间为每月____日前,通过银行转账或现金方式支付。
3. 如因特殊情况需调整薪资,须经双方协商一致,并以书面形式确认。
六、福利待遇
1. 甲方为乙方提供必要的教学用具及工作环境。
2. 乙方在合同期内可享受甲方提供的教师培训机会。
3. 乙方如因公受伤或患病,甲方将依据相关法律法规给予相应处理。
七、双方权利与义务
1. 甲方应为乙方提供安全、健康的工作环境,并按时支付劳动报酬。
2. 乙方应遵守甲方的各项规章制度,认真履行岗位职责,服从工作安排。
3. 乙方不得擅自离岗或从事与本职工作相冲突的活动。
八、合同解除与终止
1. 合同期满自动终止。
2. 双方协商一致可提前解除合同。
3. 乙方如有严重违反甲方规章制度的行为,甲方有权单方面解除合同。
4. 因不可抗力或其他原因导致合同无法继续履行的,双方可协商解决。
九、其他条款
1. 本合同未尽事宜,由双方协商解决,协商不成的,可向甲方所在地人民法院提起诉讼。
2. 本合同一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。
3. 本合同自双方签字(盖章)之日起生效。
甲方(盖章):__________
法定代表人/负责人(签字):__________
日期:____年____月____日
乙方(签字):__________
日期:____年____月____日