【游泳比赛活动方案精编】为丰富员工的文体生活，增强团队凝聚力与身体素质，同时营造积极向上的企业文化氛围，特制定本次“游泳比赛活动方案”。本方案旨在通过组织一场安全、有序、趣味性强的游泳赛事，让员工在竞技中享受运动的乐趣，在合作中增进彼此的了解。

一、活动主题

“畅游青春，激扬活力”——以游泳为载体，展现员工健康向上、勇于拼搏的精神风貌。

二、活动时间

2025年4月18日（星期五）下午14:00-17:30

三、活动地点

XX市游泳馆（或指定室内/室外泳池）

四、参与对象

公司全体员工，按部门或自愿组队形式参加，每队限报3-5人。

五、比赛项目

1. 个人赛：50米自由泳、100米蛙泳

2. 团队接力赛：4×50米混合泳接力（每人各游一个泳姿）

六、比赛规则

1. 参赛选手需提前15分钟到场签到，并进行热身。

2. 比赛采用计时制，按照成绩排名，若出现并列情况则加赛一轮。

3. 所有参赛人员须持有有效身份证件及健康证明，确保具备游泳能力。

4. 比赛过程中不得干扰他人，违者取消参赛资格。

七、奖项设置

1. 个人赛：每个项目设一等奖1名、二等奖2名、三等奖3名

2. 团队赛：设立最佳团队奖1个，颁发奖杯及纪念品

3. 全体参与者均可获得纪念徽章及活动证书

八、安全保障

1. 活动现场配备专业救生员及医护人员，确保比赛安全。

2. 提前对泳池环境进行检查，确保水质清洁、设备完好。

3. 参赛人员需签署《安全承诺书》，确认自身身体状况适合参赛。

九、宣传与报名

1. 通过公司内部邮件、公告栏、微信群等渠道发布活动通知。

2. 报名截止时间为4月10日，由各部门负责人统一收集报名表并提交至人力资源部。

十、后续安排

1. 比赛结束后，将组织简短的颁奖仪式及合影留念。

2. 对本次活动进行总结，收集员工反馈，为今后类似活动提供参考。

通过本次游泳比赛，不仅能够提升员工的身体素质和团队协作精神，更能在紧张的工作之余，让大家放松心情、释放压力，进一步增强企业文化的感染力与归属感。希望全体员工积极参与，共同打造一场精彩纷呈的体育盛会！