为了丰富职工的文化生活，增强团队凝聚力，促进同事之间的交流与合作，公司工会特制定了本年度的活动计划。通过一系列丰富多彩的活动，我们希望为员工提供一个放松身心、增进友谊的平台，同时营造积极向上的工作氛围。

一、活动目标

1. 提升团队协作能力：通过团队建设活动，让员工在轻松愉快的环境中加强沟通与协作。

2. 缓解工作压力：组织趣味性强、参与度高的活动，帮助员工释放日常工作的紧张情绪。

3. 增强企业归属感：通过集体活动，加深员工对企业的认同感和责任感。

二、具体活动安排

1. 春季踏青活动

时间：4月中旬

地点：市郊生态公园

组织全体员工进行户外徒步、野餐等活动，让大家亲近自然，享受春天的美好。

2. 技能竞赛

时间：5月上旬

形式：以部门为单位参加各类技能比赛（如厨艺大赛、办公软件操作挑战等），鼓励大家展示才华，互相学习。

3. 慈善义卖

时间：6月中旬

目的：号召员工捐赠闲置物品或亲手制作手工艺品，在公司内部举办义卖会，所得款项用于支持当地公益事业。

4. 运动会

时间：9月初

项目：设置篮球赛、羽毛球双打、拔河等团体项目，以及个人跳绳、乒乓球等单项赛事，激发大家的竞争意识和拼搏精神。

5. 年终联欢晚会

时间：12月底

亮点：各部门准备节目参演，并评选出最佳表演奖；设置抽奖环节增加惊喜感，共同庆祝一年来的成绩与收获。

三、注意事项

- 各项活动需提前做好安全措施，确保参与者的人身安全。

- 尽量平衡工作与休闲的比例，避免因频繁参与活动而影响正常工作任务完成。

- 鼓励全员积极参与，但也要尊重个人意愿，允许选择不参加某些特定类型的活动。

希望通过这一系列精心策划的工会活动，能够为大家带来更多的快乐时光，同时也进一步推动企业文化建设与发展！让我们携手共进，在未来创造更加辉煌的成绩吧！

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