尊敬的各位同事：
为了更好地激励员工的积极性与创造性，进一步提升公司的整体竞争力，经公司管理层慎重研究决定，现对部分岗位薪资进行调整。具体事项如下：
一、调薪范围
本次调薪主要面向表现优异且具备突出贡献的员工。公司将根据个人工作业绩、岗位职责及市场薪酬水平综合评估后确定最终调薪幅度。
二、调薪标准
1. 对于连续两年绩效考核为优秀的员工，其薪资将上调5%-10%；
2. 在专业领域内取得显著成绩或完成重大项目的团队成员，可获得额外一次性奖励；
3. 新晋管理层及关键岗位人员，依据实际能力与市场需求，给予相应薪资增长。
三、生效时间
此次调薪自即日起正式实施，并从本月工资中开始执行。
四、其他说明
1. 公司将继续优化薪酬体系，确保每位员工的努力都能得到合理回报；
2. 希望全体同事继续保持积极向上的工作态度，共同推动企业发展再上新台阶。
感谢大家对公司发展的支持与付出！如有任何疑问，请随时联系人力资源部。
特此通知。
XX公司人力资源部
日期：XXXX年XX月XX日
