在现代企业管理中，安全是企业发展的基石。作为企业的核心领导者，公司总经理肩负着确保企业生产安全的重要职责。为了明确总经理在安全生产中的责任与义务，特制定此《公司总经理安全生产责任制》，以指导和规范总经理在安全管理中的行为。

一、安全生产责任意识

总经理应始终将安全生产放在首位，树立牢固的安全责任意识。安全生产不仅是法律法规的要求，更是企业持续健康发展的必要条件。总经理需深刻认识到自身在安全生产中的重要地位，带头遵守各项安全规章制度，为全体员工树立榜样。

二、建立健全安全管理体系

总经理负责建立健全企业的安全管理体系，包括但不限于安全管理制度、操作规程、应急预案等。通过完善这些制度，确保企业在生产过程中有章可循，有据可依。同时，定期组织安全检查，及时发现并消除安全隐患，保障生产环境的安全性。

三、强化员工安全培训

安全生产离不开员工的安全意识和技能。总经理应高度重视员工的安全教育培训工作，定期组织各类安全知识讲座、技能培训及应急演练等活动。通过多形式、多层次的培训，提高员工的安全防范能力，形成全员参与的良好氛围。

四、落实安全生产投入

确保足够的资金投入是实现安全生产的基础。总经理需根据企业的实际情况，合理安排安全生产专项资金，用于购置必要的安全设备、改善作业条件以及开展安全活动等方面。只有加大投入力度，才能从根本上提升企业的安全保障水平。

五、加强监督考核机制

建立科学有效的监督考核机制对于推动安全生产责任制落地见效至关重要。总经理应当加强对各部门及个人履行安全生产职责情况的监督检查，并将其纳入绩效考核体系之中。对表现突出者给予表彰奖励，对存在问题的责任人则严肃处理，从而激励先进、鞭策后进。

六、总结

综上所述，《公司总经理安全生产责任制》旨在明确总经理在企业安全生产管理工作中的具体职责与要求，促使总经理切实履行好自己的角色定位，带领全体成员共同营造一个和谐稳定、高效有序的工作环境。让我们携手努力，在实践中不断完善这一制度，为构建平安型企业而不懈奋斗！